Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique.
Le Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique (CSF) est un conseil scolaire public reconnu à l’échelle nationale pour son dynamisme et son esprit novateur. Partenaire actif dans le développement de la communauté francophone de la Colombie- Britannique depuis plus de 25 ans, le CSF compte plus de 6 500 élèves fréquentant l’une ou l’autre de ses 47 écoles publiques de la maternelle à la 12e année, éparpillées dans plus d’une centaine de communautés à travers la province.
Le CSF s’engage à assurer l’équité, la diversité et l’inclusion au sein de tous les milieux de travail qui sont essentielles au succès et à l’épanouissement de tous les élèves et le personnel. Une communauté ouverte et diversifiée favorise l'inclusion des voix qui ont été sous-représentées ou découragées.
RESPONSABILITÉS RELIÉES AU POSTE :
- Prévenir, identifier et évaluer les difficultés de langage et de communication chez des enfants d'âge scolaire ;
- Offrir de l'appui à l'équipe-école et aux parents dans l'intervention auprès d'élèves présentant des problématiques variées telles que le trouble du spectre de l'autisme, la déficience intellectuelle, le syndrome d'alcoolisation foetale ainsi que le retard développemental ;
- Élaborer les plans d'intervention en orthophonie ;
- Superviser le travail des aides pédagogiques spécialisées en orthophonie ;
- Contribuer à l'élaboration des plans d'apprentissage personnalisés (PAP) ;
- Participer aux échanges interdisciplinaires et travailler en collaboration avec l'équipe des services spécialisés et les agences externes ;
- Mettre en pratique la philosophie des programmes d’études de la Colombie-Britannique (M-12), y compris le programme de formation personnelle et sociale et l'inclusion des élèves à besoins particuliers ;
- Participer à l'élaboration de formations pour le personnel enseignant et de soutien
CRITÈRES GÉNÉRAUX :
- Être membre du College of Speech and Hearing Professionals of British Columbia ;
- Détenir le certificat d’enseignement décerné par le Teacher Regulation Branch (TRB) ou y être éligible.
- Devenir membre de la Fédération des enseignantes et enseignants de la Colombie-Britannique (FECB/BCTF) et du Syndicat des enseignantes et enseignants du programme francophone (SEPF).
QUALIFICATIONS ATTENDUES :
- Détenir un diplôme universitaire d’une université agréée avec spécialisation en enseignement ou l’équivalent ;
- Avoir complété ou être en voie d'obtenir une maîtrise en orthophonie d'une université reconnue ;
- Assurer l’aspect de la confidentialité dans son travail ;
- Maitriser le français et l’anglais, à l’oral et à l’écrit. Veuillez noter qu’un test linguistique en français sera administré lors de l’entrevue. La réussite du test est une condition essentielle afin d’être considéré pour le poste.
- Posséder de l'expérience de travail auprès de la clientèle scolaire est un atout ;
- Posséder une excellente connaissance des lignes directrices du ministère de l’Éducation en matière d’éducation spécialisée ;
- Démontrer d’excellentes habiletés en relations interpersonnelles, leadership et travail en équipe interdisciplinaire ;
- Être familier avec l'environnement Mac et les outils de communication comme Zimbra, Teams et Zoom ;
- Avoir de l’initiative et la capacité à travailler de façon autonome ;
- Être disponible pour se déplacer dans les écoles du CSF et avoir accès à un véhicule pour se déplacer.
DÉPÔT DE LA CANDIDATURE:
Nous vous remercions pour votre intérêt. Nous encourageons les candidatures de membres de groupes qui ont été marginalisés pour tout motif énuméré dans le Code des droits humains de la Colombie-Britannique, notamment le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, la race, l’origine ethnique, le handicap, les convictions politiques, la religion, l'état civil ou familial, l'âge et/ou le statut de membre des Premières nations, de Métis, d'Inuit ou Autochtones.
Merci de déposer votre candidature en ligne en attachant votre lettre d’intérêt et une copie de votre cv en un seul document.
Nous communiquons uniquement avec les personnes que nous souhaitons rencontrer en entrevue. Veuillez noter que ces dernières se déroulent en mode virtuel ou présentiel.
L’attribution du poste est basée sur les qualifications des candidats. Le CSF se réserve le droit de mesurer les qualifications des candidats au moyen de rencontres avec la direction de l’école et/ou de service ainsi que par des tests de compétences linguistiques et techniques.
